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Die Schulleitung, Organisation und Verwaltung der Volksschule Deining
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Rektor Heinz Lang (Bild oben ) und Konrektor Karl Sippl (2. Bilderserie unten) leiten die Schule. Unterstützt werden sie dabei von der Sekretärin, Ulli Salgado, vom Schulleitungsteam und bei Problemen an Haus und Hof durch Karl Kohn (Bilder unten).
Die Schulleitung ist dabei ihren Chefs im Schulamt Neumarkt verantwortlich. Ziel der Leitung ist es, dass die Schüler mit ihren Lehrern ordentliche Arbeitsbedingungen und Gestaltungsmöglichkeiten haben. Der Rektor - mit pädagogisch-methodischen Wurzeln in der katholischen Jugendarbeit - setzt mit seinem Leitbild ganz besonders auf Teamarbeit der Kolleginnen und Kollegen, auf Moderation als Führungsstil, auf Kultur statt Dressur, auf Praxisbezug und auf eine neue Lernkultur. Der Schulleiter wirkt bei MODUS F mit. Über die Schulentwicklung wurde in der Schule ein konsequentes Schulprofil geschaffen, das überregional anerkannt wird. Dazu steht man im ständigen Kontakt mit dem Sachaufwandsträger der Schule, der Gemeinde Deining.
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Ein_wichtiger Grundsatz der Schulleitung war es bisher, allen Beteiligten im Schulhaus möglichst viel Freiraum zur Entfaltung der eigenen Qualitäten zu verschaffen. Schüler, die durch allzu strikte Regelungen andauernd gegängelt werden, verspüren wenig Freude an der Gestaltung des Schullebens. Genauso würden wohl Lehrkräfte empfinden, die ihre Methoden andauernd bei Vorgesetzten oder Kollegen rechtfertigen müssten. Auch Eltern, die nur für Kaffeezubereitung und Kuchen-Organisation eingesetzt werden, haben nicht lange Interesse. Ein wichtiger Grundsatz des Schulleiters lautet: Wer die Arbeit macht, entscheidet letztlich auch über die Umsetzung bzw. Konkretisierung. Beispiel: Wenn Eltern sich um die Essensausgabe bei einem Schulfest kümmern, entscheiden sie auch - und nicht etwa die Lehrerkonferenz oder der Schulleiter - wie und wo das stattfindet. "Wir sind mit dieser Einstellung bisher gut gefahren", meint der Rektor, der sich nicht scheut, zum Vorteil von Innovation auch mal quer zu denken.
Unterstützt wird die Schulleitung von zahlreichen Lehrerinnen und Lehrern der Schule, die sich selber ständig Gedanken über Verbesserungen machen, über ihren Unterricht hinaus Aufgaben an der Schule (intern ausführlicher) übernehmen oder gar mit Schülern und dem Hausmeister zusammen durch praktisches Tun Verbesserungen im Lebensraum Schule vornehmen.
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Ulli Salgado (Sekretärin), Michael Palmer, Norbert Schwarz, Irmi Bauer, (Schulleitungsteam), Steffi Haagen-Schimbera (Beratung), Julia Schlögel (Einschulung), Maria Wolf (Ganztagsverwaltung), Claudia Stöckl-Lang (Ganztagspädagogik).
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Die Lehrkräfte haben vor sehr vielen Jahren schon einen Förderverein gegründet, der sich um Dinge kümmert, die sonst nicht oder weniger gut erledigt würden. Der Verein bot seit dem Jahr 2000 die zuverlässige Betreuung bis 15:00 Uhr, seit Beginn des Schuljahres 2004/2005 wirkt er als Träger des Ganztagsbetriebes bis kurz vor 17:00 Uhr.
Ulli Salgado-Großer, unsere Sekretärin, bemüht sich bei uns, allen Wünschen von Schülern, Eltern und Lehrern zu entsprechen. Im Juli 2007 hat sie ihren Dienst bei uns aufgenommen. Ausgeholfen im Notfall hat uns Maria Wolf - herzlichen Dank!
Hausmeister Karl Kohn kümmert sich um das Gebäude und unterstützt die Lehrkräfte mit ihren Schülern bei Praxisprojekten. Im Bild unten unterweist er einen Schüler beim Pflastern des umgestalteten Pausenhofes.
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Link-Favoriten des Schulleiters:
Gott gebe mir die Gelassenheit, Dinge hinzunehmen, die ich nicht ändern kann, den Mut, Dinge zu ändern, die ich ändern kann, und die Weisheit, das eine vom anderen zu unterscheiden.
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